NOS FORMATIONS

Nos propositions d’accompagnement

Formations catalogue

Un contenu de formation 100% exclusif et personnalisé pour chaque entreprise et collaborateur.

Formations sur-mesure

Nos experts vous apportent des réponses qui considèrent vos objectifs professionnels et les besoins de vos collaborateurs.

Atout Progress, c'est la garantie :

d’un accompagnement et de conseils personnalisés

d’une démarche pédagogique adaptée, ultra adaptée, innovante

d’une équipe disponible, experte, professionnels

de formations éligibles au FNE et au projet de transition professionnelle

Notre plus-value

Considérer toutes vos attentes et faire du sur-mesure

Etude et prise en compte de vos attentes

Clarification des besoins avec le Responsable ou Directeur des Ressources Humaines

Reformulation et validation commune de vos attentes

Elaboration de votre formation sur-mesure

Validation des aspects organisationnels, logistiques et pédagogiques

Rédaction d’une proposition commerciale

Organisation de votre formation sur-mesure

Planification des différentes étapes de la formation

Mise en œuvre des moyens nécessaires à une organisation optimale

Réalisation de votre formation sur-mesure

Propositions d’ajustements via des actions spécifiques

Mise en œuvre des moyens nécessaires à une organisation optimale

Evaluation de votre formation sur-mesure

Analyse des évaluations des stagiaires

Entretien de fin de formation avec le Responsable ou Directeur des Ressources Humaines

Modalités

En intra ou en inter, en distanciel ou en présentiel

Nous proposons une salle de formation dédiée aux stagiaires dans nos locaux, Pour les formations en intra nous demandons à ce que les conditions optimums de réalisation soient réunis (salle dédiée, matériels techniques adaptés, accès aux stagiaires TSH, espace repos…);

KAHOOT

Une application d’apprentisssage en ligne que l’on a intégré à nos formations sous forme de quiz intéractifs, de discussions animées, sondages.  

Nos formations à la une

GESTION DU STRESS

FRANÇAIS CONTRAT PRO

PRÉJUGÉS DISCRIMINATION

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